劳务派遣的收费标准是什么？

时间：2021-11-05浏览量：文章来源：鑫霆律师作者：诸助理

　一、劳务派遣收费标准多少？

　　（一）派遣用工收取的是管理费，收费报价是100-500元每人每月。具体的收费标准是公司根据企业需要员工的岗位、工作强度、招聘难度综合报价，劳务公司的收费标准由双方协商确定。

　　1、员工招募、入职体检。

　　2、用工登记、员工社保缴纳。

　　3、工资发放、工伤申报。

　　4、政策咨询、劳务工劳动纠纷争议处理。

　　（二）招聘外包服务收费标准（岗位分析、发布招聘、收集简历、人数匹配、电话预约、组织面试、确定方向、职前培训、办理入职、入职保障。）：

　　1、按照预约服务，按符合条件的到场人数收费。200-350元每人；

　　2、按照录用式服务，按面试达成意向的人数收费。350-550元每人；

　　3、按照报到式服务，按最终报到的人数收费。450-700元每人。

　　（三）社保代理服务收费标准：

　　劳务派遣公司社保代理收费报价（企业50元/月/人，个人600元一年）。

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