邹主任律师
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时间：2024-09-11浏览量： 文章来源：鑫霆法律助手作者：诸助理
离职当月薪资应于一个月内结算完毕。
1. 若雇佣关系存在合规且有效之劳动合同，双方结束雇佣时，雇主须依照合同规定支付薪资。
2. 薪资必须依据雇主与员工所协议的日期进行支付。
3. 若遇节假日或休息日，需提前至最近工作日予以支付。
4. 薪资须确保至少每月经由一次性支付，而采用周、日或小时工资制度者，亦可根据周、日或小时支付工资。